13 façons de développer ton leadership

Développer son leadership est l’un des éléments les plus cruciaux si tu souhaites faire de ton entreprise un business (c’est-à-dire une entreprise faisant littéralement vivre tes valeurs, faisant sens pour toi). Si tu n’es pas encore convaincu(e) sur l’utilité du leadership en tant qu’entrepreneur(e) même avec zéro employé : je t’invite à lire cet article.

Ici on ne se concentre que sur une liste brève, de tips comportementaux pour cultiver ton leadership.



Voici comment cultiver ton leadership en 13 étapes :



→ adopte une vision stratégique/d’ensemble

Sais exactement où tu veux emmener ton business, car tu dois pouvoir communiquer avec clarté sur ton business et tes offres si tu veux convaincre tes client(e)s potentiel(le)s assez facilement



→ force-toi à être objectif

Prends le tableau dans son ensemble; Sais reconnaître lorsque tu fais fausses routes



→ maitrise tes émotions

Sans les refouler attention ! Ne prends pas de décisions importantes sous le coup de tes émotions. Accorde-toi du temps pour les vivre et appréhender toutes les conséquences de la décision que tu t'apprêtes à prendre.



→Soit ambitieuse/ambitieux

Et si en simple objectif de vie tu avais le fait de ne jamais se contenter ? Tu es capable de bien plus que ton toi actuel, alors fais-le !



→ Soit cohérent·e

Ne fais pas de concession sur tes valeurs, mêmes sur des collaborations car tu ne seras plus pris au sérieux.


→ Remets-toi en question

Grâce aux autres. Remets en question tes produits ou tes offres de prestations, et ta personne également : demande des feedbacks. Ce ne sont que des occasions pour t’améliorer.


→ Célèbre ta différence

Ton produit/offre n’est peut être pas unique, mais toi tu l’es. Ta façon de faire l’est aussi. Profites de ta différence pour sortir du lot : comment veux-tu différencier ta marque si tu copies tes concurrents ?


→ Apprends quelque chose de nouveau chaque jour

Dans un nouveau domaine, ou une nouvelle connaissance d'un domaine où tu t'y connais déjà... ou tout simplement rencontrer une nouvelle personne


→ Développe ton empathie



→ Echange sur tes peurs et tes échecs :

Tu n’es pas seul(e). C’est bon pour toi, mais également pour ton audience : les gens sont beaucoup plus attentifs et inspirés s’iels comprennent que tu as du mérite pour arriver là où tu en es aujourd’hui !


→ Investis en toi-même !

Car c’est investir aussi dans ton business. Un leader sait reconnaître le besoin d’aide, et agit. Il n’y a pas meilleur investissement que dans sa personne : puisque c’est aussi investir dans son business après tout.


→ Sais reconnaître quand tu as besoin d'aide

Engager un(e) : coach business, agence externe pour de meilleures stratégies, designer, community manager… Sais reconnaître que tu as besoin d’aide et trouve-là !




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